多伦多警察局首位黑人女局长表示，她提倡提拔黑人警官的主张遭到拒绝，这让她觉得自己“被忽视”，最终促使她决定打破规则，支持黑人警官。

　　在多伦多警察纪律法庭的交叉询问中，警官史黛西·克拉克(Stacy Clarke)再次为提前将考试问题发给黑人警察道歉。

　　但在她的证词中，她也描述了黑人警官处于不利地位的环境，本可以使招聘更加公平的新招聘程序突然被取消。

　　“我不知道如何向你解释，因为你可能不理解这种感觉，”她在接受TPS律师斯科特·哈奇森的盘问时说。“我是隐形人。我不应该提倡的。不适合黑人会员....这是我的转折点。”

　　克拉克说，在与TPS的高级职员会面后，她决定向有前途的黑人警察发送问题，帮助他们通过晋升系统——她作证说，她知道这是错误的，但还是这样做了，希望能公平竞争。

　　“对于其他事先没有得到答案的官员来说，这看起来不像是一个公平的竞争环境，”Hutchison说。

　　“我不知道其他警官收到了什么，”克拉克回答。

　　“你是在暗示还有其他警官像你一样参与了作弊吗?”和记黄埔问道。

　　克拉克说:“我认为这个过程是不公平的。

　　克拉克的律师表示，其他一些警官确实从主要是白人的高级职员那里得到了帮助，因为有关其他人分享问题的传言甚广。

　　在2021年多伦多警察局董事会会议上，前市长约翰·托里也对黑人警官的低晋升率表示担忧。

　　托里当时说:“也许我们在考试和面试的过程中采取了一些不利于某些群体的方式。”

　　仲裁庭听说TPS董事会确实批准了一个新程序，向每个人提供问题，但该程序被TPS取消了。具体原因尚不清楚;TPS表示，在克拉克的听证会结束之前，他们不会回答有关原因的问题。

　　黑人行动辩护委员会的金斯利·吉列姆在听证会外说:“史黛西·克拉克被指控的情况在社区里是一个公开的秘密……这些问题只有白人候选人才会问。”“在一天结束的时候，同样的事情也会发生。他们所做的是选择性地执行他们想要的和不想要的，他们没有改变招聘系统。”

　　TPS表示不会解雇克拉克，但正在寻求将她的两个职位降级。她将在一年后恢复巡视员的职务，然后必须努力回到主管职位。

　　与此同时，克拉克的律师约瑟夫·马克森同意降级，但表示克拉克应该在一年后重新担任警长。

　　周四，克拉克森表示，TPS纪律法庭从未见过像克拉克这样的案件，并呼吁法庭在决定处罚时认真考虑克拉克的主观经历，将其作为减轻处罚的因素。

　　“意识到你对他们的支持已经一筹莫成，这很痛苦。没有实际意义。“不存在，”马克森说。毫无疑问，她形成的印象是真实的。而这只是此时降临在她身上的痛苦的冰山一角。”

　　警官史黛西·克拉克出现在多伦多警察法庭听证会上。