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新加坡1月17日消息:罗克韦尔自动化公司(NYSE: ROK)今天发布了《2023年可持续发展报告》，详细介绍了公司的可持续发展进展和成果，以及罗克韦尔如何与全球制造业和社区合作，创造可持续影响和变革。

罗克韦尔总部位于威斯康星州密尔沃基，为100多个国家的制造商提供工业自动化和数字化转型解决方案。

罗克韦尔自动化董事长兼首席执行官Blake Moret表示:“120多年来，我们一直在提高工业流程的效率，其中包括充分利用稀缺资源。“今天，我们的技术和专业知识帮助不同行业的制造商应对大规模生产高质量产品的复杂挑战，同时最大限度地减少对环境的负面影响。”

智能制造技术在推动环境、社会和治理(ESG)和可持续发展成功方面发挥着关键作用。该公司第八届年度智能制造状况报告的调查结果表明，制造商追求可持续性和ESG政策和计划的驱动因素是提高效率，证实了可持续性对运营改进和盈利能力至关重要。

罗克韦尔2023年在其ESG征程上的进展

除了展示罗克韦尔如何通过其创新、可持续的产品和解决方案支持客户的可持续发展努力外，该报告还强调了公司的ESG倡议和计划，这些倡议和计划使罗克韦尔更具可持续性，同时培养了一种文化，使员工能够安全、可持续和负责地运营。

2020年，罗克韦尔宣布了到2030年实现碳中和(范围1和2排放)的目标。该报告讨论了公司为实现这一目标所做的工作，并包括罗克韦尔第3类排放基准的信息，并解释了其价值链的间接排放占其第3类碳足迹的99%。

报告重点介绍了2023年新的ESG举措，包括:

*联合国全球契约:罗克韦尔加入了联合国全球契约，该报告讨论了八个联合国可持续发展目标(SDG)，罗克韦尔认为自己可以对这些目标产生最大的影响。

*科学减排倡议(SBTi):罗克韦尔加入了联合国全球契约、碳信息披露项目(CDP)、世界资源研究所(WRI)和世界自然基金会(WWF)之间的合作伙伴关系，旨在解决企业气候行动问题。

*可持续产品设计:创建一个新的团队，负责将可持续设计原则、测量标准和要求整合到共同的产品开发过程中。

合作建设可持续发展的社区

先进制造业创造了对拥有知识和技能来优化技术的人才的需求，然而劳动力和技能短缺继续影响着每个行业的公司。《2023年可持续发展报告》强调了该公司为帮助培养熟练、敬业、熟练使用这些工具的员工所做的工作，以及在现在和未来与政府、教育机构和行业合作以培养所需劳动力技能的重要性。

Moret说:“在劳动力和技能短缺影响每个行业制造商的时代，让人们适应最新技术，并在此过程中为他们提供提高技能的机会，可能是成功与失败的区别。”

他补充说:“当以人为本的方法应用于技术实施时，我们看到制造操作的几乎每个方面都有了改善，从效率到工人安全，这对底线和可持续性都产生了积极的影响。”

请参阅罗克韦尔自动化的《2023年可持续发展报告》了解更多信息。

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